Эндрю Гакес, The Jewish Exponent

В этом году мероприятие, проходившее в течение шести недель летом, отличалось от предыдущих — не по замыслу или реализации, а по охвату. JFCS удалось почти втрое увеличить число молодых людей, принявших участие в программе в 2026 году.
Танеша Гордон-Бетеа, руководитель программы профилактических услуг для населения в JFCS, сообщила, что обычно в программе принимали участие 20 или 25 студентов, но благодаря возросшему интересу и расширению охвата количество участников увеличилось до более чем 50.
“В этом году прием заявок проходил по всему городу, и у нас было более 160 претендентов. Из этих 160 претендентов нам предстояло выбрать 52, и это было связано только с требованиями гранта и ограничениями на количество мест, которые будут охвачены финансированием. Таким образом, мы приняли 52 человека, и все 52 студента, зачисленные на весь шестинедельный период обучения в этом году, остались в университете”, — сказала Гордон-Бетеа.
Расширение охвата аудитории отчасти объясняется деятельностью организации JEVS Human Services, а также другими спонсорами из Департамента поведенческого здоровья и услуг для лиц с интеллектуальными нарушениями города Филадельфии и Фонда семьи Гамильтон.
По словам Гордон-Бетеа, в этом году принять участие в программе “Помощь нуждающимся” могли учащиеся со всего города, в частности, представители «приоритетных групп населения»: студенты DHS, 12-13-летние подростки, ищущие работу, и другие.
Программа помогает студентам осваивать такие профессии, как плотник, мастер по укладке напольных покрытий, сварщик и другие. Они получают сертификаты OSHA и посещают семинары по таким темам, как составление резюме, подготовка к собеседованиям и самозащита. Они также участвуют в проектах по обучению через служение обществу, проводимых JFCS, например, сортируют пожертвованные вещи в рамках программы организации «Наш шкаф в вашем районе».
Дениз Кросби, директор службы поддержки родителей и профилактики в сообществе, отметила, что партнерские отношения, которые JFCS установила с местным сообществом, открыли возможности для более практического обучения, что как раз и интересовало студентов, принявших участие в программе.
“Хотя в прошлые годы у нас были действительно успешные программы летней подготовки к работе для нашей молодежи, мы получали от них отзывы, в которых они выражали желание получить дополнительные возможности для более практического опыта. Наши предыдущие усилия были в большей степени направлены на развитие мягких навыков, и возможность наладить эти дополнительные партнерские отношения позволила нам предоставить детям именно то, о чем они сами просили, а именно — более практический опыт в профессиональной сфере”, — сказала Кросби.
Участники не только приобретали навыки на практике, но и применяли их на практике. Студенты, работавшие в организации Helping Hands, трудились в детских садах, юридических конторах, парикмахерских и барбершопах, на складах и во многих других местах.
“В этом году мы смогли организовать выездные стажировки, где молодые люди смогли применить полученные в классе знания на практике. Более половины наших студентов прошли практику в различных компаниях города”, — сказала Гордон-Бетеа. “Таким образом, они смогли действительно применить на практике то, чему научились”.”
Еврейская служба помощи семьям и детям (Jewish Family and Children's Service) основана на еврейских ценностях. Эти ценности определяют ее работу, и, по словам Кросби, JFCS гордится тем, что оказывает помощь сообществу в еще более широком масштабе, чем это было возможно в прошлом.
“Безусловно, главная [цель] — обогатить жизнь людей, которым мы служим, построить сообщество, а также удовлетворить конкретные потребности в плане расширения возможностей, поддержки образовательных инициатив и… предоставления платформы, на которой наша молодежь, в частности, сможет воспользоваться огромными возможностями, которые ждут их по мере роста и самопознания”, — сказала она.
На данный момент программа находится в отличном состоянии, поскольку лето подходит к концу. Гордон-Бетеа сказала, что главная надежда состоит в том, что программа Helping Hands Summer Work Readiness Experience не будет ограничиваться определенными месяцами года. В будущем, по ее словам, цель состоит в том, чтобы сделать ее круглогодичной.
